{"id":5071,"date":"2024-04-02T11:39:49","date_gmt":"2024-04-02T09:39:49","guid":{"rendered":"https:\/\/clm-inclusiva.org\/?p=5071"},"modified":"2024-05-03T14:04:43","modified_gmt":"2024-05-03T12:04:43","slug":"clm-inclusiva-cocemfe-consigue-496-inserciones-en-el-mercado-laboral-y-la-atencion-de-mas-de-2500-personas-durante-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/clm-inclusiva.org\/?p=5071","title":{"rendered":"CLM INCLUSIVA COCEMFE consigue 496 inserciones en el mercado laboral y la atenci\u00f3n de m\u00e1s de 2500 personas durante 2023"},"content":{"rendered":"<ul>\n<li>\n<h3>CLM INCLUSIVA COCEMFE consolida su actividad en materia de empleo e intermediaci\u00f3n laboral con 7 servicios de empleo y 6 agencias de colocaci\u00f3n.<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>A lo largo del 2023 se han atendido a 2.535 personas de las que m\u00e1s de 400 han conseguido un empleo. Tambi\u00e9n se han desarrollado 13.900 acciones individuales.<\/h3>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Adem\u00e1s, sumamos 45 personas formadas en 5 acciones de formaci\u00f3n con pr\u00e1cticas en empresas.<\/h3>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>Castilla-La Mancha Inclusiva refuerza su presencia en la regi\u00f3n con una red regional de Servicios de Empleo y Agencias de Colocaci\u00f3n con el fin de incrementar la empleabilidad y el acceso al empleo de las personas con discapacidad. En total, durante el a\u00f1o 2023, la entidad ha consolidado su actividad <strong>con 7 servicios de empleo de los cuales 6 est\u00e1n acreditados como Agencias de Colocaci\u00f3n<\/strong>.<\/p>\n<p>La Confederaci\u00f3n facilita la labor de selecci\u00f3n a las empresas ofreciendo un servicio exclusivo de preselecci\u00f3n de candidaturas y de asesoramiento para el cumplimiento de la normativa y sobre las bonificaciones e incentivos a la contrataci\u00f3n de los que pueden beneficiarse, as\u00ed como el apoyo para su transformaci\u00f3n inclusiva.<\/p>\n<p>A lo largo del pasado a\u00f1o <strong>se atendieron a 2.535 personas<\/strong> orient\u00e1ndolas en su proceso de inclusi\u00f3n en el mundo laboral. El equipo de empleo, compuesto por 14 orientadores y orientadoras, act\u00faa desde un enfoque integral y adaptado a cada persona, y en el grado de intensidad que cada una de ellas requiera y demanda.<\/p>\n<p>Cabe destacar la realizaci\u00f3n de <strong>13.900<\/strong> (4.450 m\u00e1s que el a\u00f1o 2022) <strong>acciones individuales <\/strong>en el ejercicio del a\u00f1o 2023. Acciones que van desde la entrevista diagn\u00f3stica que se hace al inicio para conocer el punto de partida, la elaboraci\u00f3n de un plan de trabajo para la inserci\u00f3n laboral, el refuerzo de las competencias para la b\u00fasqueda de empleo, la mediaci\u00f3n para la incorporaci\u00f3n a acciones formativas ligadas a su perfil profesional, la identificaci\u00f3n de ofertas de trabajo, la creaci\u00f3n de un curr\u00edculo, preparaci\u00f3n de entrevistas de selecci\u00f3n o el seguimiento personalizado durante todo el proceso.<\/p>\n<p>En el \u00e1mbito de la prospecci\u00f3n laboral, CLM INCLUSIVA ha contactado con empresas de toda la regi\u00f3n mediante el acercamiento directo a las mismas y la participaci\u00f3n en foros organizados por entidades referentes del empresariado. A trav\u00e9s de estos medios,\u00a0<strong>durante 2023 se han establecido l\u00edneas de colaboraci\u00f3n con 2.760 empresas<\/strong>\u00a0de diferentes sectores. Entre otras medidas se han llevado a cabo acciones de informaci\u00f3n y asesoramiento sobre obligaciones y ayudas a la contrataci\u00f3n de personas con discapacidad, y apoyo en la selecci\u00f3n de personal con discapacidad para cubrir puestos de trabajo. As\u00ed, se han conseguido <strong>496 inserciones gestionando m\u00e1s de 800 ofertas de empleo y 1.557 puestos de trabajo<\/strong>.<\/p>\n<p>Como complemento, se han llevado a cabo <strong>10 convenios con Entidades P\u00fabicas y 20 convenios con empresas. <\/strong>Tambi\u00e9n hemos desarrollado<strong> 3 convenios con Organizaciones empresariales. <\/strong>Todo con el fin de seguir tejiendo alianzas estrat\u00e9gicas que generen oportunidades de trabajo para las personas con discapacidad.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, CLM Inclusiva COCEMFE apuesta por la formaci\u00f3n como pilar fundamental para la incorporaci\u00f3n de las personas con discapacidad al mercado de trabajo. Por ello, la entidad desarrolla un programa de formaci\u00f3n cuyo objetivo es dotar a las personas de una cualificaci\u00f3n profesional y personal \u00f3ptima para el desempe\u00f1o de su puesto de trabajo, en colaboraci\u00f3n con el empresariado y el mundo universitario.<\/p>\n<p>En el a\u00f1o 2023 se han llevado a cabo <strong>5 acciones de formaci\u00f3n con pr\u00e1cticas en empresas formando a 45 personas<\/strong>, en \u00e1reas como Limpieza Industrial, Mantenimiento de Instalaciones deportiva o t\u00e9cnicas de ventas on-line, y que han tenido un \u00edndice de inserci\u00f3n del 30 % del alumnado. As\u00ed mismo, se han llevado a cabo <strong>70 <\/strong>talleres para mejorar las competencias, entre los que destacan los dirigidos a incrementar las competencias digitales. En total, <strong>250 personas han sido formadas en estos talleres transversales<\/strong>. Se ha impartido <strong>tambi\u00e9n un taller en la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) en Cuenca para 30 <\/strong>estudiantes de los Grados de Relaciones Laborales y Desarrollo de Recursos y Humanos y Derecho.<\/p>\n<p>El objetivo final de la entidad es mejorar la calidad de vida y la plena integraci\u00f3n en la sociedad de las Personas con Discapacidad F\u00edsica y Org\u00e1nica en todos los \u00e1mbitos de la vida, entendiendo el empleo como uno de los ejes que favorece la normalizaci\u00f3n y el desarrollo de una vida lo m\u00e1s aut\u00f3noma posible, teniendo en cuenta sus capacidades m\u00e1s que su discapacidad.<\/p>\n<!--[if lt IE 9]><script>document.createElement('video');<\/script><![endif]-->\n\t<div class=\"wp-playlist wp-video-playlist wp-playlist-light\">\n\t\t<video controls=\"controls\" preload=\"none\" width=\"1058\"\n\t\t height=\"595\"\t><\/video>\n\t<div class=\"wp-playlist-next\"><\/div>\n\t<div class=\"wp-playlist-prev\"><\/div>\n\t<noscript>\n\t<ol>\n\t\t<li><a href='https:\/\/clm-inclusiva.org\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Video-datos-empleo-2023-4.mp4'>Datos empleo 2023<\/a><\/li>\t<\/ol>\n\t<\/noscript>\n\t<script type=\"application\/json\" class=\"wp-playlist-script\">{\"type\":\"video\",\"tracklist\":true,\"tracknumbers\":true,\"images\":true,\"artists\":true,\"tracks\":[{\"src\":\"https:\\\/\\\/clm-inclusiva.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/04\\\/Video-datos-empleo-2023-4.mp4\",\"type\":\"video\\\/mp4\",\"title\":\"Datos empleo 2023\",\"caption\":\"\",\"description\":\"\",\"meta\":{\"length_formatted\":\"0:54\"},\"dimensions\":{\"original\":{\"width\":1920,\"height\":1080},\"resized\":{\"width\":1058,\"height\":595}},\"image\":{\"src\":\"https:\\\/\\\/clm-inclusiva.org\\\/wp-includes\\\/images\\\/media\\\/video.png\",\"width\":48,\"height\":64},\"thumb\":{\"src\":\"https:\\\/\\\/clm-inclusiva.org\\\/wp-includes\\\/images\\\/media\\\/video.png\",\"width\":48,\"height\":64}}]}<\/script>\n<\/div>\n\t\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>CLM INCLUSIVA COCEMFE consolida su actividad en materia de empleo e intermediaci\u00f3n laboral con 7 servicios de empleo y 6 agencias de colocaci\u00f3n. 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