{"id":3340,"date":"2019-08-14T19:38:26","date_gmt":"2019-08-14T17:38:26","guid":{"rendered":"http:\/\/clm-inclusiva.org\/?p=3340"},"modified":"2019-08-14T19:38:32","modified_gmt":"2019-08-14T17:38:32","slug":"la-uclm-entre-las-23-universidades-que-ofertaran-programas-de-formacion-para-jovenes-con-discapacidad-intelectual","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/clm-inclusiva.org\/?p=3340","title":{"rendered":"La UCLM, entre las 23 universidades que ofertar\u00e1n programas de formaci\u00f3n para j\u00f3venes con discapacidad intelectual"},"content":{"rendered":"

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Un total de 23 universidades espa\u00f1olas, entre las que se encuentra la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM), han sido seleccionadas para el desarrollo de programas universitarios de formaci\u00f3n para el empleo de j\u00f3venes con discapacidad intelectual, en el marco de la tercera convocatoria de ayudas de Fundaci\u00f3n ONCE, que se implantar\u00e1 durante el curso acad\u00e9mico 2019-20, de acuerdo a la resoluci\u00f3n definitiva, publicada recientemente.<\/h4>\n

La iniciativa, que se lleva a cabo por tercer a\u00f1o consecutivo, cuenta con el apoyo financiero del Fondo Social Europeo, a trav\u00e9s del Programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ), y estaba dirigida a todas las universidades espa\u00f1olas y centros adscritos.<\/p>\n

En concreto, las universidades seleccionadas han sido las madrile\u00f1as de Alcal\u00e1 de Henares, Camilo Jos\u00e9 Cela, CEU San Pablo, Rey Juan Carlos y Polit\u00e9cnica; las andaluzas de Almer\u00eda, Granada, Ja\u00e9n, M\u00e1laga, Huelva y Pablo de Olavide en Sevilla; adem\u00e1s de las universidades de Barcelona y Gerona, Burgos y Salamanca, de Cantabria, Castilla-La Mancha, Extremadura, A Coru\u00f1a, Santiago de Compostela, Murcia, P\u00fablica de Navarra, Rovira i Virgili en Tarragona, y las universidades de La Rioja, Alicante, Valencia y Miguel Hern\u00e1ndez, de Elche.<\/p>\n

\u00abEl objetivo principal de este programa es implicar a las universidades, como agentes decisivos en la inclusi\u00f3n social, en la formaci\u00f3n de j\u00f3venes con discapacidad intelectual, cuyo acceso a la educaci\u00f3n superior resulta a\u00fan insignificante\u00bb, seg\u00fan Fundaci\u00f3n ONCE.<\/p>\n

\u00abLas personas con discapacidad s\u00f3lo est\u00e1n representadas en un 1,7% en los estudios universitarios de grado y el porcentaje es a\u00fan inferior cuando hablamos de estudiantes de m\u00e1ster, posgrados o doctorados. Solamente entre el 5 y 6% de las personas con discapacidad tienen estudios universitarios hoy en Espa\u00f1a, a pesar de que la Estrategia Europea 2020 habla de un horizonte del 40%\u00bb, a\u00f1aden.<\/p>\n

En la segunda edici\u00f3n de esta iniciativa participaron un total de 21 universidades y 328 j\u00f3venes con discapacidad intelectual pudieron graduarse en los distintos t\u00edtulos propios que pusieron en marcha las entidades acad\u00e9micas.<\/p>\n

entomelloso.com<\/a><\/p>\n

\u200b<\/p>\n

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La Confederaci\u00f3n CLM Inclusiva y la asociaci\u00f3n empresarial de Centros Especiales de Empleo de COCEMFE en Castilla-La Mancha, AECEMCO CLM, han firmado un acuerdo para promover las oportunidades de formaci\u00f3n y empleo de las personas del colectivo.<\/h5>\r\n

\"\"<\/p>\r\n

El presidente de la confederaci\u00f3n CLM Inclusiva, Enrique Alarc\u00f3n Garc\u00eda, y el presidente de AECEMCO CLM, \u00d3scar Sillas, han rubricado este acuerdo de colaboraci\u00f3n para coordinar su labor y actuaciones de apoyo a la promoci\u00f3n de los derechos de las personas con discapacidad f\u00edsica y org\u00e1nica en Castilla-La Mancha, ha informado esta confederaci\u00f3n en nota de prensa.<\/p>\r\nEl sector empresarial promovido por las organizaciones de COCEMFE sin \u00e1nimo de lucro, integrado en AECEMCO, da empleo actualmente a m\u00e1s de 800 personas con discapacidad de todo tipo, con actividades productivas y de prestaci\u00f3n de servicios muy variados como obras, lavander\u00eda, limpieza, medioambiente, manipulados, formaci\u00f3n, etc.\r\n\r\nAmbas organizaciones que comparten valores sociales y visi\u00f3n sobre los derechos de las personas con discapacidad coordinar\u00e1n todas sus actividades para incrementar las oportunidades de formaci\u00f3n, aprendizaje en el puesto de trabajo y calidad de los mismos, tanto en empleo protegido como ordinario.\r\n\r\nDentro de las actuaciones objeto del acuerdo se pondr\u00e1 especial atenci\u00f3n a dar a conocer la normativa de reserva de empleo para personas con discapacidad, as\u00ed como el adecuado cumplimiento de las medidas alternativas, para lo que se informar\u00e1 conjuntamente a administraciones, federaciones empresariales y grandes empresas sobre las oportunidades de empleabilidad de las personas con discapacidad f\u00edsica y org\u00e1nica.\r\n\r\nCLM Inclusiva dispone actualmente de Servicio de Empleo en todas las provincias de Castilla-La Mancha, gracias al apoyo de Fundaci\u00f3n ONCE y la financiaci\u00f3n de proyectos con cargo al IRPF, que realiza labor de intermediaci\u00f3n entre personas con discapacidad demandantes de empleo y empresas, asegurando la adecuaci\u00f3n de trabajadores al puesto de trabajo e informando sobre incentivos a la contrataci\u00f3n y ajustes t\u00e9cnicos necesarios en el puesto.\r\n\r\nLa Confederaci\u00f3n regional de entidades de personas con discapacidad f\u00edsica y org\u00e1nica, Castilla-La Mancha Inclusiva, agrupa al movimiento asociativo de COCEMFE en la Regi\u00f3n, con casi un centenar de entidades que representan en torno a 10.000 personas con discapacidad.\r\n\r\nActualmente se encuentra compuesta por cinco federaciones provinciales, COCEMFE Albacete, COCEMFE Cuenca, COCEMFE Guadalajara, COCEMFE Toledo y Ciudad Real Inclusiva, las entidades regionales AFANION, Federaci\u00f3n LUNA CLM de mujeres con discapacidad, AIDISCAM, y la asociaci\u00f3n nacional AMIAB.","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[2,5],"tags":[],"yoast_head":"\nLa UCLM, entre las 23 universidades que ofertar\u00e1n programas de formaci\u00f3n para j\u00f3venes con discapacidad intelectual - 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